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乙肝病毒攜帶者就業成奢望

  乙肝病毒攜帶者就業一直是個問題,患有乙肝的人群被拒之門外,就業時經常的受到排斥和歧視。無形中剝奪了乙肝病毒攜帶者的權利。雖然有很多乙肝病毒攜帶者,用法律捍衛了自己的權利,但仍然有很多乙肝病毒攜帶者被歧視。

  90年代末,不良醫療機構的虛假宣傳,很多機構在招人時都拒絕乙肝患者,很多就業人員入職前,需進行詳細嚴格的體檢。乙肝被認為是第一針對對象。乙肝病毒攜帶者被逼在社會一角,看不到人生的希望,承受著巨大的生活壓力和心理壓力。

  很多乙肝攜帶者用法律捍衛自己權利,案例有很多。乙肝患者雖然在法律上打了勝仗,但是依然有很多企業,拒絕乙肝病毒攜帶者入職,乙肝病毒攜帶者與企業間將持續長期抗戰!

  正確普及乙肝傳播知識

  1、乙肝傳播途徑與甲肝不同,乙肝不會通過共餐等日常生活接觸傳播。

  全球有 20億人感染乙肝病毒,其中有3.5億人為慢性乙肝感染者,我國是乙型肝炎的高流行區,全國有6/10以上的人口感染過乙肝病毒,有1/10人口體內長期存在乙肝病毒。

  根據國家衛生部《預防控制乙肝宣傳教育知識要點》,乙肝通過血液、母嬰和性接觸三種途徑傳播。日常生活和工作接觸不會傳播乙肝病毒。世界衛生組織官方文件明確闡述:“乙肝病毒不經食物或水傳播”。

  2、乙肝傳染性並不強,且可以通過乙肝注射疫苗預防。

  不少人會認為,乙肝的傳染性很強,尤其是乙肝的“大三陽”,其實乙肝的傳染性並不強,還可以通過注射乙肝疫苗預防。

  乙肝病毒攜帶者就業難,這不僅僅需要國家、醫院的幫助,還需要大家對乙肝有正確的認識。遇到乙肝病毒攜帶者不再歧視,慢慢的乙肝患者就不會成為特殊人群,被很多企業拒之門外了。

 

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